第七屆國際太空站KIBO機器人程式設計挑戰賽

 第七屆國際太空站KIBO機器人程式設計挑戰賽

活動網址：https://kiborpc2026.ncku.edu.tw/
報名方式
線上報名，期限至2026年11月4日（台灣時間22:59）
一般組：具有中華民國學籍之國小至研究所（含）學生，3-5位組隊參加；

活動時間及地點
台灣區預賽
時間：暫定為2027/01/30 (六) 。
地點：暫定為國立成功大學格致廳小講堂。

一般組
第一名(1組)新台幣 20,000元。
第二名(1組)新台幣 12,000元。
第三名(1組)新台幣 8,000元。
佳作(5-10組，組數由評審團決定)每組新台幣 2,000元。

辦理單位
主辦單位：國家太空中心
承辦單位：國立成功大學

第41屆軟體研究社社長選舉結果

第41屆軟體研究社社長選舉候選人：

今年競選社長的同學，

102 黃Ｏ真
115 柯Ｏ遠

是通過儲備教學幹部考核的兩位優秀同學。
投票時間6月3日中午12:25-13:00，由8位通過儲幹考核的高一同學投票(1人請假)，
本次現場共7人投票，有效票7票、廢票0票。
(主持投票、監票：千霆社長、副社凱泓、祐辰、祈涵學長)。

恭喜 115班 柯Ｏ遠 同學當選

115柯承遠社長候選人政見

 一、招生辦法

• 延續前屆選才方式，由新生(在社團博覽)填寫表單，在社幹會議討論後，依幹部討論決定選拔有基礎之名額後，其餘名額再依照班級，平均分配抽籤來決定。
• 各社幹於選社前至各班(大力)宣傳。

二、社課規劃

• 上學期以C/C++基礎語法為主，幫社員學習程式基礎、建立良好程式習慣且有助於考各項程式之檢定。
• 在上學期留兩堂課給網管或做其他教學。
• 根據社員程式能力考慮是否在上學期就開競賽組分開授課。
• 下學期採分組授課模式，依照各組社幹教學意願分組(例如:python,網管,算法......)。
• 徵詢學弟意願，每週進行一次進階課程，培養競賽的伙伴。

三、Online Judge

• 將OJ上傳程式碼的格式改善，便於社員直接在OJ上coding(X。
• 獎勵發現OJ錯誤的學員，給於適當獎勵。
• 鼓勵教學出題。

四、社團活動與其他

• 延續上屆相關活動:迎新、寒訓、聯合社課等。
• 每學期舉辦一至兩場社內賽，讓學員得以檢視學習成果、並增加學習競爭。
• 提供社員各項資訊活動管道，如:APCS,ytp,TOI,資訊之芽,學科能力競賽,各種程式線上比賽。
• 明訂製作時程，儘量在上學期製作社服。

感謝何煦政見作為參考

102黃言真社長候選人政見

 一、招生辦法

• 延續前屆招生方式，在社團博覽會讓有意願的新生填寫表單，因考量教學傳承，經由幹部討論後決定選拔基礎名額(最多7名)，其餘名額依照班級平均抽籤來決定。

• 選社前到各班進行宣傳。

二、課程規劃

• 上學期教c++基礎語法，協助社員建立程式基礎與習慣。

• 下學期按照以往開設網管組、競賽組，其餘依教學幹部意願開設其他組別（如：pythons 組、自主學習組等 ）。

• 延續前屆將進階組上課調往自主學習時間，增加出席率。

• 根據社員程式能力教授更進階的程式課程。

• 利用午休或放學時間幫助較為程度較差的社員進行c++補救教學

三、社團活動與其他

• 延續以往實驗、竹女的交流及活動（迎新、寒訓、聯合社課等 ）。

• 每學期舉辦一至兩次社內賽，檢視學習成果

• 社服製作與發放在上學期完成

• 增加社團內的交流，促進社團凝聚力

114年軟研幹部大學分科及推甄申請成績

114年軟研幹部大學分科及推甄申請成績
恭喜第38屆幹部
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名稱 　姓名 　　校 系
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社長 洪Ｏ銓 交大資工
副社 楊Ｏ鈞 清大工程
教學 顏Ｏ軒 交大資工
教學 曾Ｏ齊 台大資工
教學 陳Ｏ一 台大社會
教學 李Ｏ錚 清大資工
教學 王Ｏ碩 清大電機
網管 黃Ｏ齊 師大特教
網管 戴Ｏ洋 成大機械
總務 王Ｏ博 中國醫學
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(依據114竹中榜單，如果有誤，請Email給我更新，謝謝)

第40屆軟體研究社社長選舉結果

 第40屆軟體研究社社長選舉候選人：

102 楊Ｏ霆

今年競選社長的同學，
是通過儲備教學幹部考核、有理想的同學(也發表政見)。
投票時間6月4日社課13:10-13:25，由11位通過儲幹考核的高一同學投票，
本次現場共11人投票，有效票9票、廢票2票。
(主持投票、監票：何煦社長、副社柏翰、恩榮、中寧學長)。

恭喜 102班 楊Ｏ霆 同學當選

第39屆軟體研究社社長選舉結果

第39屆軟體研究社社長選舉候選人：
一號 103 何Ｏ
二號 110 江Ｏ浤
今年有兩位優秀的同學競選社長，
兩位也都是通過儲備幹部考核、能力優秀的同學(也發表政見)。
投票時間5月30日社課13:20-14:45，由14位通過儲幹考核的高一同學投票，
本次現場共14人投票，有效票14票。
(主持投票、監票：志銓社長、博鈞副社、子齊、翊齊、三一學長)。

恭喜 103班 何Ｏ 同學當選

第38屆軟體研究社社長選舉結果

第38屆軟體研究社社長選舉候選人：

一號 108 洪Ｏ銓

二號 103 楊Ｏ鈞

今年一樣是兩位同學來競選社長，

兩位都是通過儲備幹部考核能力優秀的同學(也發表政見)。

投票時間5月26日中午12:10-12:40，由11位通過儲幹考核的高一同學投票，

暌違兩年因為疫情中斷實體現場投票，

本次現場共11人投票，有效票11票。

(主持投票、監票：哲愷社長、宥晴、嵩智)。

軟研社新任社長誕生！

恭喜 洪Ｏ銓 同學

當選 第38屆軟體研究社社長.

111學年下學期分組社課進度

財務報告

 日期           項目               金額            備註

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收入

110/6/23 社費交接 44635

110/10/22 社費 23500

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支出

110/9/7 講義  -3445(65*53)

110/10/7 雜誌續訂 -1688

110/10/7 麥克風電池 -260

110/10/20 冷氣卡儲值 -500

110/10/20        鎖頭  -140

110/11/16 網域續約費  -882

111/1/5         社服 -10335

111/1/5     隨身碟+社內賽獎品 -1574

111/3/26 電線 -892

111/4/26          書 -1248

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CSDC 109 上下學期 結餘 47171

竹中軟研 第37屆社長選舉 二號候選人 林Ｏ紘 政見

 1.招生方式:

(1) 與我們這屆相同，用表單挑出幾個對程設有興趣的人，並留幾個給國中表現亮眼者，其餘抽籤決定(人數分配待設幹討論)

2.設課內容與分配:

(1) 上學期依舊先上基礎語法，在期中或期末時讓社員們選擇分組，並選最多人選的三組為下學期的分組

(2) 下學期組別除了原先的進階c++、window form 和網管外，希望新增競賽組以幫助已經結過c++有基礎的社員可以在競賽(如APCS、TOI等)可取得佳績(組員從c++組中選有興趣並有一定程度者)，並可依據設幹們的興趣在討論時提出想加開的組別、如果通過就會加入投票中

(3) 根據選出來的組別製作教材課本，每組須有一位負責人(以提出者為主)

3.csdc OJ的改進:

(1) 希望把題目的標籤標準確、並將調整難易度(由社幹討論)

(2) 希望可以多增加比賽題(主要是APCS)

(3) 將一些已經沒有在用的功能刪除(如分組)

(4) 可以多增加不定時的社內賽，可能題目出完後放上OJ並給3到4天的時間寫，以增加社員間的切錯互動

(5) 希望新增題問區，以便社員們寫題目時遇到測資有問題或不會寫(提示可以依據社員的提問和能力斟酌給予)

(6) 新增公告區，如有題目更動或新增可在公告區通知

4.社團會議:

(1) 每周找一天中午12:00~12:30為社團會議時間，並在MESSANGER或DC開一個設幹討論群，將發現的問題或意見打在上面，並於社團會議時間討論，如該周沒有議案被提出，則不須參與社團會議(由社長宣布)

竹中軟研 第37屆社長選舉 一號候選人 吳Ｏ愷 政見

招生模式

l   延續上屆做法，採獨立招生的模式

l   優先錄取在資訊方面展現濃厚興趣或有突出能力者

上學期課程

l   於學期初調查社員資訊相關能力。

l   針對已有部分基礎的社員，另設立進階C++組於社窩授課，並採取考試錄取制。

l   進階C++組的成員在下學期的課程中能較優先進入競賽組。

競賽組

l   以參加各種資訊方面相關競賽為宗旨，讓組員可以互相討論關於演算法或其他競賽相關的內容。

l   於下學期成立，採考試錄取制。

下學期課程

l   除C++和競賽組之外，由社幹和社師討論決定後，另加開1個資訊相關的課程給社員選擇。

l   競賽組和增開課程總人數視當時狀況和社幹討論後決定。

社練

l   每週三放學於社窩進行。

l   另舉辦線上版。

l   非強迫性參加，提供給對資訊放面有充分熱枕之社員互相交流。

聯合活動

l   多爭取與他校聯合籌辦活動的機會並鼓勵社員參加。

增開新DC群

l   令創立一個DC群組供今後所有社員加入，使社內交流範圍不單侷限在兩屆。

l   提高社團永續性。

改善oj

l   因目前OJ版本較舊，再和網管討論後視情況更新系統。

l   檢查並修正現存題目中錯誤的測資。

l   在日後題目中多增加一些較為困難的測資，使社員能具備考慮多種變化的能力。

l   增加創建題目的頻率(每月至少一題)。

社內競賽

l   多舉辦社內賽。

l   上學期期末考後舉辦橫跨多天的寒假社內賽，而題目數量及難度也較高。

l   將社內賽成績作為日後選幹的基準之一。

第36屆軟體研究社社長選舉結果

第36屆軟體研究社社長選舉候選人：
一號 117 潘勁諺
二號 115 古宗諺

今年一樣有兩位優秀同學競選社長，
兩位都是通過儲備幹部考核有能力的同學。
投票時間5月24日，因疫情關係，採線上投票，
由13位儲備合格幹部投票，共9人投票，有4人沒上線，有效票9票。
(主持投票、監票：宗諺社長)。

軟研社新任社長誕生！

恭喜 潘勁諺 同學
當選 第36屆軟體研究社社長.

竹中軟研 第36屆社長選舉 二號候選人 古宗諺 政見

調整招生方式

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• 為保障對軟研有熱情的同學之機會，專為於社博詢問並經簡單對談表達高度興趣的同學較高入取優先度。
  
• 保留兩三個特別名額給國中對於程式設計有亮眼成績者。

調整社課內容

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• 上學期除維持原本 c++ 組外，另加開進階組（加開與否和人數視當年度社員程度而定）以照顧已有一定能力之社員。
  
• 下學期開立進階 C++ 組、 Unity 遊戲設計或 Windows Forms 程式設計組、Arduino 組、以及網管組。
  
• 在下學期組別中，如有已精通之社員，可以鼓勵利用設課及其餘時間與組內其他人共同做出一個作品（例如一個遊戲或小程式、Arduino 相關專案等）但須以不影響課程進行為限。
  
• 於上學期針對上課內容之 OJ 題目，讓同學回去能多加練習。
  

額外課程（依照校規辦理）

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• 於午休進行對軟研社內外之學生開設程式設計初階課程「從 Scratch 到程式碼」，幫助對寫程式有興趣卻缺乏基礎知識的人了解程式設計的基本架構與概念。
  
• 於午休舉辦競賽訓練課程，增進社員對於程式競賽之實力，包括但不限於演算法、競賽技巧以及各競賽資訊分享。
  

其他

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• 開放並鼓勵社員參與 OJ 題目之設計。
  

竹中軟研 第36屆社長選舉 一號候選人 潘勁諺 政見

1. 活化社窩書庫
       在下學期的課程在社窩上課之後，才發現社窩裡有一櫃藏書卻鮮為人知。因此，若未來條件允許，各幹部投票通過過後，希望能推廣社窩書庫，放在社團群組上。(實際借書方式未來與各位幹部討論後決定)
   
       借閱書籍標準化
           每次借閱可使用2週，並且若無人預約可無上限續借，每本書籍預約以2人為上限。若將書籍丟失需自行購買並歸還。若該書籍已絕版則照價賠償
2. 社團會議
       每個月某特定日期的12:30-13:00所有社幹都需參加會議，並報告過去一個月有遇到的問題及接下來一個月的重點事項。若對社團的運作或工作分配有任何想法也都歡迎提出。(實際日期待未來由各位社幹一同決定)
3. 下學期課程開放學長自行開課
       下學期的分組課程除了C++外，開放另外2組給各位學長選擇欲教授的領域(與資訊科技相關)，經過指導老師及社團幹部投票認可後便可成立該組。
4. 上學期C++多講演算法
       C++的語法都是死板板的。相較於演算法，它較無挑戰性及樂趣，不過仍為程式的基礎。因此，我希望明年能用更快的速度講完語法並進入演算法，或者在學習語法的同時介紹學習範圍內的演算法並搭配語法的應用。
5. 午休社練
       明年希望每位社員選擇至少一天午休或第7、8節課帶學弟妹進行社練(教學)，教授範圍以資訊領域為基礎
6. 講義編撰
       在今年暑假希望能找對編講義有興趣的教學幹部一同完成一本講義，並成為社練時使用的教材。之後也會將其放在社窩或聖超老師那裡。
7. 程式競賽
       程式競賽可以幫助我們升大學時不是用學測入學，而是特殊選才。只要競賽成績夠亮眼就能保送相關科系。因此我希望明年能組一個專攻競賽的小隊，讓學長與學弟教學相長，並多參加競賽，爭取成績。
8. 招生模式
       招生管道延續上屆獨立招生、三管道招生的作法，招收有一定基礎同學的同時也保障對資訊有興趣而沒有先修的同學的機會。
9. 讓團員之間更熱絡
       由於本屆軟研社的成員之間幾乎都不認識，因此在下屆社課時應增加成員之間的互動，社課後也可以有更多交流。

(其他未述及者，待未來社團會議討論結果與時俱進修改)

二進位博物館——電腦文物展

【展覽資訊】

展期： 5／1（六）－6／13（日）9:00－17:00（周一休館）

地點：新竹市青少年館（府後街58號，北大公園旁）

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＃系列講座

2021／5／1（六）［漫談人工智慧］

講者：彭文志（陽明交大學資工系系主任）

2021／5／8（六）［語言能力與程式語言學習］

講者：賴郁雯（陽明交大外文所 助理教授）

2021／5／15（六）［從空氣盒子談大（數據）、人（工智慧）、物（聯網）］

講者：陳伶志（中央研究院資訊科學所 研究員）

2021／5／22（六）［在智慧生活裡尋見人工智慧］

講者：黃敬群（陽明交大資工系 副教授）

2021／5／29（六）［後電腦時代的情緒辨識］

講者：陳宜欣（清大資工系教授）

系列講座時間和地點如下：

時間：15:00-16:30

地點：新竹市圖書館／動物園分館B1視聽室

人數：80人

防疫期間，講座活動均採線上報名制，報名成功將以e-mail通知，並視報名狀況，於活動開始前15分鐘，開放現場報名。

報名連結: https://reurl.cc/jqKkVm

有興趣的同學，可參考網址：https://zh-tw.facebook.com/%E6%96%B0%E7%AB%B9%E5%B8%82%E6%96%87%E5%8C%96%E5%B1%80-783861721701055/posts/?ref=page_internal

財務報告

日期           項目               金額            備註

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收入

109/6/21 社費交接 32719

109/10/22 社費 21500

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支出

109/7/31 老人茶會支出 -1667

109/8/18 社博影印 -87

109/9/22 講義 -3180(60*53)

109/10/17 迎新補助 -1000

109/12/16 社服 -9964

109/12/24 社服獎金 -300

109/12/31 教室修繕 -269

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CSDC 109 上學期 結餘 37752

75屆陸運會獎狀組支援協助

謝謝高二的博元、宇謙同學，及高一的郁翔、浩閔同學協助支援，

協助75屆陸運會獎狀組印製業務， 
圓滿完成一天辛苦的工作。

109年度第一學期社課內容

GOOGLE試算表連結:

https://docs.google.com/spreadsheets/d/1CUgfMoBbMxxz_x5t3_hmdF9fxd21uUE1G_rma0xtX-k/edit?usp=sharing

第35屆軟體研究社社長選舉結果

第35屆軟體研究社社長選舉候選人：

一號  117 李宗諺

二號  108 張永璿

今年有兩位優秀同學出來角逐競爭社長，
也都是通過儲備幹部考核有能力的同學。
投票時間6月8日中午，16位儲備合格幹部投票，
到場共15票(1人未到)，有效票15票，廢票0票

(監票：承軒、翰平、萬揚、家安學長)。

軟研社新任社長誕生！

恭喜 李宗諺 同學 

當選 第35屆軟體研究社社長.